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1 dicembre 2007

Crescita, stabilità e formazione

L’artigianato e le piccole imprese detengono il primato per la crescita e la stabilità dell’occupazione. Lo mette in evidenza un Rapporto di Confartigianato sull’occupazione nelle piccole imprese dal quale emerge che, nel 2006, le aziende fino a 19 addetti hanno creato 361.000 posti di lavoro, mentre le grandi imprese ne hanno persi 114.000 e le medie imprese 17.000.

Nelle piccole imprese viene utilizzato in modo intensivo il contratto a tempo indeterminato. Infatti, mentre il lavoro a tempo indeterminato interessa l’86,4% del totale dei 16.961.000 dipendenti italiani, questa quota nelle piccole imprese con meno di 20 addetti sale al 90,7%. Per quanto riguarda il lavoro a termine (che somma i contratti di collaborazione continuativa, i prestatori d’opera occasionale e i dipendenti a tempo determinato), Confartigianato fa rilevare che il totale dell’economia presenta una quota di lavoratori a termine sul totale degli occupati pari al 12,2%. Questa percentuale nelle piccole imprese con meno di 20 addetti scende di oltre quattro punti, con un valore pari al 7,7%.

Le piccole imprese fino a 20 addetti vantano un altro primato: quello del tempo e delle risorse dedicate alla formazione dei neoassunti. Infatti, nel 2006 i piccoli imprenditori hanno speso 3,8 miliardi di euro e dedicato 239 milioni di ore ad insegnare il mestiere ai nuovi dipendenti. In particolare, gli artigiani investono nella formazione sul lavoro ben 1,6 miliardi l’anno, un valore doppio rispetto agli 875 milioni di euro spesi in formazione dei dipendenti da parte delle grandi imprese. Ai primi posti nella classifica delle regioni che investono di più sulla formazione ‘on the job’ vi sono i piccoli imprenditori della Lombardia con 530 milioni di euro l’anno, seguiti da quelli della Campania con 386 milioni, dall’Emilia Romagna (355 milioni), Lazio (321 milioni), Veneto (319 milioni).

Altro primato anche per l’utilizzo dell’apprendistato, che rappresenta un fondamentale contratto a contenuto formativo e uno dei canali privilegiati per l’inserimento dei giovani nel mondo del lavoro. Nell’artigianato operano 225.104 apprendisti, vale a dire il 39,7% del totale.“Gli interventi e i dibattiti in materia di lavoro, come quello organizzato domani a Roma Sul tema “Dal Pacchetto Treu alla legge Biagi. Dare Valore al lavoro” – sottolinea il Presidente di Confartigianato Giorgio Guerrini – non possono ignorare questi nostri ‘numeri’. Bisogna partire da un approccio pragmatico alla realtà per individuare misure in grado di valorizzare le potenzialità occupazionali dell’artigianato e delle piccole imprese e restituire competitività al nostro sistema produttivo”.

Occupazione per classi dimensionali delle imprese  

Anno 2006 – valori in migliaia
 
classi di dipendenti
 
2005
2006
variazione
Fino a 19 dipendenti
 
       14.833
       15.194
+ 361
da 20 a 49
 
            736
            892
+ 156
Totale Piccole imprese
 
       15.569
       16.086
+ 517
Medie imprese
 
         3.981
         3.964
-17
Grandi imprese
 
         2.556
         2.442
-114
 
 

 

Elaborazione Ufficio Studi Confartigianato su dati Rapporto sul Mercato del Lavoro – CNEL
 
Tipologia contratti per totale economia e per imprese con meno di 20 addetti

valori percentuali sul totale occupati – IV trimestre 2006
 
 
Tipologia contratto
Totale
economia
Imprese con meno di 20 addetti
 
 
 
Quota lavoro dipendente a tempo indeterminato
         86,4  
         90,7  
 
 
 
Quota lavoro a termine
         12,2  
           7,7  
 
 
 
 
 
 

      

Elaborazione Ufficio Studi Confartigianato su dati Istat e Osservatorio Confartigianato su Occupazione

Formazione sul campo degli imprenditori di imprese con meno di 20 addetti e dell’artigianato

anno 2006
 
 
 
artigianato
imprese
fino a 20
addetti
Ore totali di formazione (Mln)
103,0
238,9
 
 
 
Valore formazione ‘on the job’ effettuata da titolari e soci delle imprese (Mln €)
1.674
3.883
 
 
 

Elaborazioni Ufficio Studi Confartigianato su dati Oss. Occupazione, Istat e Ministero Lavoro-Unioncamere

Per informazioni:
Ufficio Formazione,
Patrizia Lelli, Tel. 0514172377
p.lelli@confartigianatobologna.it

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